三个人合伙开公司,我占股40%,另外两个人占股40%和20%
1424个回答
2024-09-12
4083 阅读
三个人合伙开公司,我占股40%,另外两个人占股40%和20%,注册公司一站式企业服务,无任何隐形收费,极简办理流程,为您省去不必要的麻烦, 放心,省心,高效。
酸甜苦辣咸丫头
优质回答者
合伙的买卖不好做的。不知道你们合伙之前有没有协议的,没有协议的话是个麻烦事,不管你与合伙人是什么关系,牵扯到钱的事上就没有什么面子可言了。咨询下相关方面专业人士。
末末很烦躁
优质回答者
建议找个专业律师咨询,尤其是有这方面经验的律师。这样可以给你具体怎么应对的建议,同时也可以给你预估最差情况,以便你有的放矢。但一般律师咨询是按小时收费的,你也是生意人明白利益至上,所以最好找个认识的律师,这样能听到更多真话。同时你也要不断自学相关法律知识,多看看关于股权争议的经典案例,这些都会对你有帮助。
Elaine暖阳
优质回答者
你有股份就有分红。1.你们开
公司有没有经过注册,还是书面协议,或者只是口头协议?2.经过注册的没法抢你股份,你不用怕。3.书面协议的可以到法院解决。4.口头协议的话,看你自己够不够勇了!5.你们追加投资后有没有变更股份比例,如果有第三人的20%就要下降份额,你和第二个谁增加投资的多,有没有补充协议?6.有补充协议的话,你的股份有没有超过51%?有的话你就有控股权。没有的话你就只能分红,而没有职务上的收入及报销款和谈生意回扣介绍费额外收入之类的,就是没有管理权。7.从你问这问题来看,你们公司应该没经过注册吧,要不然你怎么怕出局?还是说怕没了管理权上的方便。8.感觉你们补充协议真的没签,这就是你的马虎了,看能不能协商解决,不能走法律程序吧。9.口头协议看你自己有没有外援帮助了,你可以找律师咨询一下最好。
xiaoyoubaobei
优质回答者
这种情况下,你可以根据
公司章程来维护你自己的权益呀。如果当时在成立公司的时候,你们是有签订合同的,那就查一下那个合同。如果没有,就查一下公司章程,里面是会写得很清楚的。
美食家Kitty
优质回答者
首先沟通一下,如果不行,再走司法程序。
j解y语h花
优质回答者
股份分红不会少但是如果你没有在
公司有实际的经营权利,那你也只是享受分红,至于你会不会被踢出,那如果公司有意愿回收你的股份,这样你就算被踢出了。
hanzhe2013
优质回答者
看谁在做总经理,如果三
个人都在
公司的话,公司决策权就不在你手上了,但分红不影响,是多少就是多少,除非他们俩故意不分红,最好定期查账以防把钱转走。
袜子飞了
优质回答者
这个主要看你们当时的股权收益分配机制了,如果你没有参与经营管理,可能会少拿一点分红吧。
心如蝶舞
优质回答者
一般来说,底线是34%,现在的你还有一票否决权,但是对方有可能会通过增资扩股的方式来稀释你的股权,一旦你的股份被稀释到34%以下,你就会彻底失去
公司的控制权,很有可能被他们串通强制
合伙踢出局,我这里有一些相关的资料,需要的话可以给你
糊涂妞呀
优质回答者
兄弟,你们不签合同或协议吗?如果
公司都去工商局注册成立了,
合伙人之间就靠嘴巴搞定一切吗?顺境还好,遇到大坑,那不互相扯皮?要现代化啊,要有商业契约精神,这些事才能就事论事啊。
有多久没见你
优质回答者
如果你们对经营权没有其他约定,只是三
个人的共同控股关系是40%、40%、20%,那么因为你们三个人中任何一个人的股权都没有超过51%;所以你们的
合伙公司若有重大事项需要决定必需召开董事会会议,若只是一般非重大事项普通经营范围之内的业务只需企业经理或执行董事决定即可。若无法判定需决策事项大小,只需你们之中任何两个人决定即可,事后报备董事会,但是任何一个董事(除执行董事以外),谁都无权决定重大项目决策。之于,你们合伙人之间为公司决策事宜发生的矛盾如没有什么不妥就让其生效。总之好说好散,还是和气生财。
Banyantree212
优质回答者
40%的那
个人有决定权他们两个可以共同决定可以重新约定
占股比例谢谢
社区人员
优质回答者
当然不可以了,如果严重影响到了你的
个人利益,可以考虑撤资。
差布丶多童鞋
优质回答者
股份制企业,所有权与经营权是分开的。你说
公司做了决议,那你应该是同意了的。执行,那就应该是经理的事了。原来约定执行是谁的事呢?
boneash2004
优质回答者
那要看你们是如何议定的,在协议中你占了股份但承担多少决策权。